面对履历不知如何下笔、面试穿搭毫无头绪，缺乏经验与资源的弱势青年常对踏入职场感到徬徨。 劳动部劳动力发展署桃竹苗分署贾桃乐学习主题馆今（4）日携手桃园市政府社会局，举办「Offer Go！ 五照求职所」活动，专为桃园社政青年量身打造求职实作，导入职业适性诊断与生成式AI履历制作，陪伴青年跨出自立就业的第一步。 针对曾接受社福支持的青年特质，活动以「照方向、照自信、照有型、照专业、照未来」五大主题规划客制化职涯服务。 内容涵盖CPAS职业适性诊断、生成式AI履历制作、履历健诊、面试训练及个人形象打造。

专业导师带领学员梳理个人特质与经历，将对工作的抽象想像转化为能实际投递的履历，并通过仿真面试调整应对表达，逐步化解青年对陌生职场的恐惧。 参与活动的青年小富（化名）说，过去面对写履历、面试应对及拍摄求职证件照时，总是觉得陌生、不知从何开始。 在导师循序渐进的带领下，重新盘点出自己的优势与特质，原先棘手的求职准备才变得清晰具体。 小富表示，这次体验让他发现「原来自己也做得到」，对未来踏入职场多了不少信心，期盼能带着准备好的履历进入职场累积实务经验，朝向经济自主迈进。 桃园市社会局长陈宝民指出，就业对社政青年而言不单是一份薪水收入，更是稳定日常生活、走向自立的关键环节。 通过跨局处合作从青年需求出发，才能在实际行动中替他们创建就业信心。

串联企业与社福网络，贾桃乐常态提供免费职涯咨询 桃竹苗分署长赖家仁表示，劳动部长期关注社政青年的就业需求，未来将持续串联企业、学校及社福等跨界资源，强化职涯咨询与就业媒合的衔接，让不同背景的青年都有机会接触产业、展现工作潜能。 贾桃乐学习主题馆提醒，有意参与职涯探索或寻求求职协助的青年，可至贾桃乐学习主题馆官网查找常态性服务，或拨打专线（03）534-3033分机5150至5159洽询，亦可通过官方脸书粉丝专页掌握最新活动信息。