公開パナソニック HVAC & CC的導入案例
トドケール導入パナソニック HVAC & CC的春日井據點,讓每月超過1,500件包裹的管理情況一目了然。公開案例顯示,此舉成功提升業務效率並建立職場信任關係。
提到的公司:パナソニック HVAC & CC株式会社、コクヨ株式会社、コクヨ&パートナーズ株式会社、株式会社湖池屋
入庫 564 篇,列出 564 條,來源 4 個 ・ 第 5/6 頁
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トドケール導入パナソニック HVAC & CC的春日井據點,讓每月超過1,500件包裹的管理情況一目了然。公開案例顯示,此舉成功提升業務效率並建立職場信任關係。
提到的公司:パナソニック HVAC & CC株式会社、コクヨ株式会社、コクヨ&パートナーズ株式会社、株式会社湖池屋
讓阿育吠陀融入日常的線上社群「Ayurveda Star Members Club」將於2026年7月正式啟動。結合瑜伽、冥想、肌力訓練及飲食法等,追求身心健康之美。
原文神戸発のストレッチパンツブランド「ビースリー」が18年続くエコキャンペーンの第2弾を2026年7月に開始。衣料品に加え小物の回収を拡大し、循環型ファッションを推進。
提到的公司:株式会社バリュープランニング、繊研新聞社
ワイズリサーチ公開分析報告,指出南部科學園區生產額首度超越竹科、中科合計。報告揭示台灣產業版圖正向南移。
提到的公司:TSMC、メルク、インテグリス、華邦電子、日月光(ASE)、鴻海(フォクソン)、群聯(ファイソン)
Compalyze分析8.3萬件組織重整資料,指出合併占72%,股份交換則在10年內急增至約5.9倍。調劑藥局連鎖透過滾雪球式併購吸收眾多企業,作為企業策略的整合、重整趨勢正加速發展。
提到的公司:株式会社ウィーズ、株式会社レッドバロン、株式会社アインファーマシーズ、合同会社DMM.com、トヨタモビリティパーツ、富士通、JTB
チャーミングケア開始提供活動記錄App「Qケアbase」測試版,支援病弱兒童升學、就業。目標是透過經驗可視化,改善機會落差。
提到的公司:PwCコンサルティング、ハットランゲージアカデミー
原文ゴルフライブが930人のゴルファーを対象にフィッティングに関する調査を実施。おすすめスタジオは「ゴルフパフォーマンス」が最多で、約6割が未経験だが4割が経験済みと、着実に普及していることが判明。
提到的公司:ゴルフライブ、ゴルフパフォーマンス、ゴルフ5、ゴルフパートナー、二木ゴルフ、PING、ミズノ、フジクラ、ゴルフテック、テーラーメイド、HONMA
料理家、食事処さくら開發的家用菜刀「ちょうどいい包丁」於2026年7月15日開始一般販售。特色為最適合的155mm刀刃長度,以及由關市職人手工製作,追求日常烹調的便利性。
提到的公司:株式会社HITOTEMA、楽天市場、Amazon
三菱電機收購荷蘭的APAC與COMPAC,強化歐洲資料中心冷卻事業的一站式服務體制,以因應需求增加。
提到的公司:三菱電機株式会社、Mitsubishi Electric Hydronics & IT Cooling Systems S.p.A.、APACグループ、COMPACグループ
しまむらグループ自7月21日起,在全國幾乎所有門市開始常態回收不需要的衣物。透過再利用、回收推動永續發展,並以超過300噸的成果為基礎,目標進一步減少廢棄物。
提到的公司:株式会社ECOMMIT、株式会社カイタックファミリー、ISKO
メルカリ發布2026年版「最容易賣、最容易買大調查」,根據各都道府縣的刊登、購買資料分析各地特有的消費趨勢。據稱其背後因素包括文化、特產及教育習慣等。
岡山市複合設施「杜の街グレース」將於2026年夏季舉辦頂樓啤酒花園、室內啤酒屋及週六夜市。作為適合家庭與成人同樂的夏季活動,備受矚目。
帕瑪森雷吉安諾起司協會為紀念面向日本推出的品牌「帕瑪森雷吉安諾之路」1週年,於東京舉辦活動,並發表新標誌與5個關鍵字。
提到的公司:在日イタリア商工会議所、株式会社ヤマノアンドアソシエイツ
摘要尚未產生
事實
提到的公司:八ヶ岳農業大学校、公益財団法人農村更生協会
藝術團隊LITTLE ARTISTS LEAGUE將於2026年8月12日在大阪舉辦「INVISIBLE MUSEUM」活動,此活動源自與視覺障礙者的交流。透過運用五感的體驗,致力實現多元共融的社會。
提到的公司:Soul Bird Choir、Coloridoh
ナレッジセンス為企業用AI「ChatSense」新增Claude Fable 5。企業可在既有環境中安全測試新模型,提升導入AI的彈性。
提到的公司:OpenAI
ミツエス自7月15日起推出樂器、樂譜、音響設備線上報價網站。全國樂器行及企業皆可24小時使用,商品品項數量為業界最大級。
提到的公司:YAMAHA、SUZUKI、KAWAI、Henri SELMER Paris、Buffet Crampon、音楽之友社、全音楽譜出版社、シンコーミュージック・エンタテイメント、リットーミュージック
Digress-Lab LLC將於2026年7月在湘南、江之島正式開設複合文化空間「AfterSurf ClubHouse」。透過藝術活動「NichiNichi vol.3」首次實踐其理念。
提到的公司:Digress-Lab LLC
Studio Rack One's Brain推出Android App「現場手冊拍攝指南Pro」,將現場拍攝品質標準化。無論由誰拍攝,都能拍出品質一致的照片,提升作業效率並減少返工。
株式会社NORINAX推出影片競賽平台「YOKAYO」。這項服務運用UGC,讓企業及地方政府能輕鬆舉辦影片活動。
提到的公司:株式会社NORINAX
Annapurna Interactive與マルミッツゲームス推出科幻冒險遊戲《D-topia》。遊戲特色是在由AI管理的理想社會中,探問人類幸福的故事,並於多種平台推出。
提到的公司:マルミッツゲームス、Annapurna Interactive
SNS學校營運公司株式会社Unity代表松村真吾嫌犯等13人,因涉嫌詐欺再度遭到逮捕。司法書士法人目前受理退款諮詢。
提到的公司:株式会社Unity、合同会社Second Innovation
美國蓄電池製造商RENON POWER加強對日本市場的投資,加速拓展低壓、高壓電網用及自發自用型等廣泛領域的業務。目標是在2028年以前導入1萬個據點。
落語中興之祖三遊亭圓朝收藏的幽靈畫,將由其墓所在地全生庵於2026年8月特別公開。江戶至明治時期名畫家的怪異作品齊聚一堂,深受文化愛好者歡迎。
株式会社ストーンマン將於2026年7月在大丸福岡天神店舉辦「印尼手工藝展」。九州首度登場的品牌也將亮相,展現傳統工藝與現代設計的融合。
提到的公司:大丸福岡天神店、Sepiring Indonesia、Sackai、Wastraloka、Avet Manik、Kusuma、Popsiklus
メーキュー取得新加坡團膳公司FCFI的51%股份,達成首次海外拓展。目標是因應高齡化社會及拓展亞洲市場。
提到的公司:First Cuisine Food Industries Pte.Ltd
福岡市道路下水道局將於2026年8月19日舉辦「建設DX」活動,促進在地企業與新創企業合作。重點在於導入DX及運用補助制度。
提到的公司:株式会社トプコンソキアポジショニングジャパン、株式会社クボタ建機ジャパン、株式会社白海、株式会社現場サポート、株式会社助太刀、株式会社ブリッジワン、有限責任監査法人トーマツ、株式会社Stayway
株式会社Her's與B.LEAGUE的佐賀バルーナーズ締結2026-27賽季合作夥伴合約。透過運動與AI、Web行銷的融合,致力於活化地方。
提到的公司:株式会社佐賀バルーナーズ
久住蒸溜所將於2026年7月31日推出新系列『tabi』第1彈『シングルモルト久住 tabi#01』。特色是甘甜、果香的風味,為日本精釀威士忌市場提供新的選擇。
提到的公司:有限会社津崎商事、秩父蒸留所、津貫蒸溜所
東松山ふぉれ在開業3週年之際宣布「育つプロジェクト」。將從美食與綠意兩方面展開創造地方價值的新事業,致力於品牌永續成長。
M&Aグローバルキャピタル推出官方LINE。向經營者及合作夥伴發布M&A、事業承接相關資訊,提升服務品質。
設計公司KiQ與產品設計公司ICOMA啟動共同計畫,運用實體AI重新設計生活體驗。發表3件作品,並於2026年在表參道首次公開。
提到的公司:KiQ、ICOMA、美光技研
日本プロモーショナル・マーケティング協会將自8月1日起,開始受理以學生及年輕實務工作者為對象的『JPM 次世代チャレンジコンテスト2026』報名。旨在培育新世代行銷人才並活絡產業。
提到的公司:江崎グリコ株式会社、大日本印刷株式会社
橫須賀的精釀啤酒釀造廠GLB與難以預約的名店nacol合作,推出適合搭配料理的限定啤酒「nacol Beer」。為佐餐酒提出全新可能性。
提到的公司:GRANDLINE BREWING、nacol
ヒューマンアジャスト推出企業專用『到府施術服務』。支援員工健康經營,致力於提升業務效率並強化招募能力。
MY mama推出全71色傘繩及專用材料的新系列。針對初學者最佳化價格、影片及設計,降低手作入門門檻。
あすなろ投資顧問的「銘柄MIGAKI」適用企業突破110社。作為連結個人投資人與上市公司的劃時代服務,備受矚目。
株式会社ALATAMA推出由管理營養師監修的無添加茶泡飯『發酵美人茶泡飯』。回應忙碌女性的健康需求,是兼具即時性與持續性的新品。
一般社団法人ことばサポートネット於第27屆日本語言聽覺學會,發表發音檢查表的開發及線上支援實務。強化專業人員與教育現場的合作,獲得肯定。
「ザ カンパネラ 東京」期間限定進駐大丸京都店,販售首度於關西推出的新品『抹茶』及『生塔・伯爵茶與蝶豆花』。受到甜點愛好者矚目。
iCD協会與NTTデータグループ合作,全面修訂與AI,尤其是生成式AI相關的任務。為企業培育AI人才做出貢獻。
提到的公司:NTTデータグループ、NTTデータユニバーシティ、AXR株式会社
安曇野市招募負責營運里山復育計畫『さとぷろ。』的地方創生合作隊隊員,至8月10日止。透過木材活用及贈送新生兒木製品,促進地方活化。
BREATHER株式会社的「REBOO」上市3個月累計銷售突破1萬支。作為透過香氣與深呼吸協助集中注意力的用品,備受矚目。
明光キャリアパートナーズ承接廣島縣的外國人才日語學習支援業務。透過數位學習與教練指導,同時支援企業及外國勞工,促進留任並協助技能轉移。
提到的公司:株式会社明光ネットワークジャパン、早稲田EDU日本語学校
横浜保育教育専門学校與ユニ・チャーム合作,舉辦透過紙尿布學習解決社會課題的特別講座。學生接觸環境及托育現場的課題,親身體驗企業的社會貢獻。
提到的公司:ユニ・チャーム株式会社
YouTuberヒカル製作的NMN補充品「P3」於2026年祇園祭推出團扇廣告。傳統文化與健康品牌的結合備受矚目。
提到的公司:株式会社LADDER
サントリーコンシェルジュサービス在ニュートン・コンサルティング的協助下重建BCP。納入經營層與第一線的雙重觀點,強化實效性。
提到的公司:ニュートン・コンサルティング株式会社、サントリーウエルネス
昭和信用金庫導入ココペリ的『BMポータル』。提升金融機構商務媒合業務效率,為推動DX做出貢獻。
提到的公司:株式会社ココペリ、昭和信用金庫
Global Learner’s Institute(GLI)將於2026年7月開設一對一專屬暑假密集課程。提供英檢準備及海外升學支援,擴大學習機會。
エクセルソフト將於2026年9月3日舉辦面向AI、HPC開發者的免費線上活動。インテル和K-kaleido將介紹最新技術,協助開發者提升技術能力。
提到的公司:インテル株式会社、株式会社K-kaleido
原文アイシークリニックが実施した調査で、夏の肌トラブルの主因がエアコンによる「インナードライ」であることが判明。8割以上が長時間エアコン環境におり、正しいケアの必要性が示された。
THE_B夏季限定推出去年人氣No.1的「熱帶陽光阿薩伊莓果碗」。新品「可飲用阿薩伊莓果聖代 芒果炸彈」也將於7月15日上市,並舉辦8週年紀念活動,吸引注重健康的顧客。
提到的公司:Stojo
PeopleX新設「政府AX支援室」,協助行政機關導入AI,並開始提供公部門AI面試方案。旨在提升公部門人事作業效率與公平性。
Brooks Brothers丸之內店將於2026年夏季舉辦免費親子工作坊,使用布料邊角料進行創作。活動以永續發展與創造力為主題,是適合家庭參加的體驗型活動。
東洋経済新報社於2026年7月15日發售柿沼陽平的新書《如果諸子百家討論「現代日本的和平」》。本書以春秋戰國時代的思想家討論現代日本課題為獨特構想,提出在混沌時代的生存策略。
旅遊App《NEWT》開始向企業提供用於預訂海外旅行的數位禮品卡。作為可用於員工福利或表揚的體驗型禮品,備受矚目。
資さんうどん為紀念創業50週年製作限定T恤,並透過活動抽獎贈送。也強調深耕地方與SDGs活動。
四葉印刷公開解說材質及設計注意事項的內容,協助挑選TPU智慧型手機軟殼。讓初次選購的使用者也更容易挑選。
由山陰、瀨戶內8處設施參與的人氣集章活動「波浪街道 御湯印巡禮」將於2026年再度舉辦。集滿印章者可獲贈限定今治毛巾,預計有助於活絡地方觀光。
AlbaLink獲佐賀市指定為「空屋等管理活用支援法人」。官民合作措施持續推進,致力於解決空屋問題並活絡地方。
AlbaLink獲長野縣立科町指定為「空屋等管理活用支援法人」。預期將有助於解決空屋問題並活絡地方。
ベイシア舉辦由顧客共同決定秋冬新款可麗餅口味的投票活動。從178件投稿中選出5款候選口味,並在SNS舉辦人氣票選。
日本水中ドローン協会加入ENAA,加速推動水中無人機應用於基礎設施檢查及人才培育。預期將加強與產業界的合作。
提到的公司:一般財団法人エンジニアリング協会、株式会社スペースワン
株式会社Luup自2026年7月15日起開始提供企業用服務「LUUP for Work」,旨在提升企業生產力並減輕員工移動負擔。運用全國超過17,000處的停靠站網絡,提升商務移動效率。
日立Vantara位於美國諾曼的據點獲WEF選為「Lighthouse」。其運用AI改革供應鏈並創新製造的成果獲得肯定,成為日立集團第2處獲選據點。
LayerX將於2026年9月3日舉辦AI研討會「Bet AI Day 2026」。以透過AI代理實務應用實現未來工作方式為主題,分享業界實踐經驗與課題。
提到的公司:AgenticSec、三井物産デジタル・アセットマネジメント
ラ・オハナ將自2026年7月16日起推出2款夏季限定辛辣夏威夷咖哩。作為刺激食慾的新菜單,搭配豬肋排與蒜香蝦,備受矚目。
提到的公司:株式会社すかいらーくレストランツ
ReFa發表「ReFa VITALWEAR」2026秋冬系列的新材質與新色,將自9月1日起陸續上市。這款高機能恢復服飾採用獨家開發纖維VITALTECH®,有助於睡眠與放鬆。
Brand Bank Company將於2026年7月16日在立川的商業設施開設期間限定的「FOOD LAB」。首波推出沖繩料理「沖繩什錦炒菜LAB」,向外推廣地方飲食文化。
提到的公司:GYRO HOLDINGS株式会社、株式会社Innovation Planning、株式会社ダルマプロダクション、株式会社T.O LAB、株式会社ファイブ.シー、株式会社S.E.T、株式会社イーグラント・コーポレーション
株式会社チアリー將於2026年7月21日在千葉縣松戶市開設健康麻將教室「大家的麻將 AEON北小金教室」。運用教育事業的專業知識,協助預防失智症並為高齡者打造活動場所。
提到的公司:株式会社チアリー、NSGグループ
羅梅ロ ブリット的個展將於2026年7月29日起在阪急梅田本店舉辦。現場將利用約80公尺的櫥窗舉辦大型藝術展覽及工作坊,結合吸引顧客到店與文化體驗。
阪神梅田本店配合7月26日的土用丑日,期間限定販售稀有的新仔鰻及1,000日圓價位帶的正宗鰻魚料理。推出適合與家人、朋友共享的夏季預防中暑飲食文化菜單,備受矚目。
提到的公司:阪神髭定、魚くみ、魚伊、おさかな弁当 富惣、梅の花 雫、イーション、平宗、まねき、エッグデリ 玉子丸、さかな屋の寿司
阪神梅田本店自2026年7月29日起舉辦「甜甜圈祭!2026」,集結全國人氣甜甜圈店。大阪首度登場的店家及限定聯名商品也將亮相,擄獲甜點迷的心。
提到的公司:HIGUMA Doughnuts、ミサキドーナツ、BRUN、loose kyoto、札幌アゾル、美麗 MEILI、UN DONUT、60 sec CRULLER by ON SUGAR、DUMBO Doughnuts and Coffee
原文AWAがAKASAKIの1stアルバム『last YOUNG』リリースを記念し、限定ボイス付きのリスニングパーティーを無料開催。次世代アーティストとの連携でユーザー拡大を狙う。
提到的公司:AWA株式会社、株式会社サイバーエージェント、エイベックス・エンタテインメント株式会社
ViVi專屬模特兒鎮西壽壽歌為紀念首度單獨主演的電影上映,第3度單獨登上ViVi 9月號通常版封面。透過時尚與專訪,全面呈現「現在的ちんぜー」。
摘要尚未產生
事實
提到的公司:株式会社 学研ホールディングス、株式会社 Gakken、Amazon、楽天ブックス、セブンネット、Kindle、楽天Kobo、ニッポン放送、文化放送、BSテレ東
五泉市觀光協會發行夏季觀光情報誌。介紹創業50年的鰻魚店、煙火大會、潑水祭、影像學塾開課等多樣活動,促進地方活化。
提到的公司:ROBOT
NA Group推出服飾EC「CLASSICAL」,發售為料理人打造的高機能制服。作為風格獨特的餐飲企業,其品牌拓展備受矚目。
提到的公司:cloveru
野沢園自7月15日起在Instagram舉辦原創「植物系團扇」贈獎活動,目的在於感謝顧客並提升品牌知名度。
すみしあケア翻修埼玉縣伊奈町一棟屋齡40年的古民宅,打造「屋敷計畫」地方共生據點。自7月15日起展開群眾募資,致力實現共融防災。
Fovea IP Japan將於2026年7月28日舉辦免費線上研討會,介紹如何運用AI提升商標調查效率。旨在減輕企業智慧財產業務負擔,並以示範呈現AI的實際應用。
パタンナー公開免費指南,說明AI時代活用資料所需的「資料治理」與「資料管理」之間的差異,協助企業安全導入AI。
提到的公司:三菱電機、CCCMKホールディングス
原文株式会社100がJFEシステムズのHubSpot Content Hub移行支援事例を公開。ページ制作期間を3分の1以下に短縮し、運用効率が大幅に向上。B2Bマーケティング自動化の実績として注目される。
提到的公司:JFEシステムズ株式会社
原文tu-hacciが夏の生理ストレスに着目し、9割の女性が気にするニオイ・蒸れに応える抗菌防臭サニタリーショーツを2026年7月15日に発売。衛生と快適性を両立した新製品。
おそうじ革命 荒川南千住店將於荒川區地方活化事業「まちゼミ」開設親子清潔講座。連續第2年參與,將專業知識回饋地方。
ispace-U.S.與ドレイパー的NASA CLPS CP-12合約已協議終止。今後將專注於CLPS2.0,致力實現月球運輸服務。
提到的公司:NASA、ドレイパー、経済産業省、SBIR事務局
線上股票學校「株の学校ドットコム」以全國800名個人投資人為對象進行調查。2026年上半年有52%回答「有賺錢」,另一方面,每4人就有1人感受到高度壓力。市場劇烈波動加重心理負擔。
摘要尚未產生
事實
提到的公司:戎光祥出版株式会社、駿河台大学、東洋大学、駒澤大学、淑徳大学、東北学院大学、健康科学大学、愛知大学、跡見学園女子大学、京都女子大学、日本大学、天理大学、九州大学、藤女子大学、南九州大学
Signal Yield Advisory開發的不動產收益試算OSS「revenue-kun」v0.5.2已於OpenAI外掛目錄公開。現在也能透過ChatGPT使用,預期可提升業務效率。
提到的公司:OpenAI、Signal Yield Advisory
摘要尚未產生
事實
提到的公司:日本政府、中国
摘要尚未產生
事實
提到的公司:桃園市府、基隆市府、台電、台灣電力股份有限公司、台灣糖業股份有限公司、台糖
摘要尚未產生
事實
提到的公司:台積電、聯發科、聯電、台達電、鴻海、日月光投控、國巨、南亞科、華邦電、力積電、沛爾生醫、兆聯實業、萬潤站、兆豐國際投顧、SK海力士
摘要尚未產生
事實
提到的公司:日本關西經濟聯合會、中國國際貿易促進委員會、日本國際貿易促進協會
摘要尚未產生
事實
提到的公司:教育部、台北醫學大學、台灣海洋大學
高雄流行音樂中心迎來5週年,將於2026年10月擴大舉辦「打狗祭」,結合免費舞台、售票演唱會與VTuber音樂展演,強化音樂、科技與城市文化的融合。
提到的公司:春魚創意、子午計畫、箱箱The Box
IBM第2季業績低於預期,股價暴跌25%。由於AI基礎設施需求升高,客戶將支出從大型主機轉移出去。
提到的公司:CrowdStrike、Okta、Netskope、Anthropic、Salesforce、Adobe、Intuit、Bank of America、JPMorgan Chase、Goldman Sachs
美國聯邦準備理事會(Fed)主席沃許在首次國會證詞中表示,對高通膨採取「零容忍」態度。他強調貨幣政策的獨立性,也提及AI對經濟的影響。這是展現美國貨幣政策方向的重要發言。
提到的公司:Fox Business
塞爾維亞行政部長提及科索沃的種族清洗,科索沃因此永久禁止她入境。歐盟也譴責這番言論,使區域緊張局勢升高。
摘要尚未產生
事實
提到的公司:東南亞國家協會、世界銀行、Global Economic Cooperation East Summit
交通部長陳世凱在「零死亡願景論壇」表示,將把年輕人的聲音納入交通政策。未來將運用國際交通安全策略及青年提案制定政策。
提到的公司:天下雑誌