【大阪・GLION MUSEUM】黃金週就來「親身體驗的博物館」。每天舉辦不同的人氣活動!
GLION MUSEUM(大阪)將於2026年黃金週期間舉辦特別活動,包括搭乘古典車,以及小學生以下免費入場的「KIDS DAY」等。
提到的公司:GLION GROUP
入庫 962 篇,列出 962 條,來源 2 個 ・ 第 2/10 頁
這裡一次整合 2 個國家/地區的新聞與公告:日本 1 個來源 940 條、台灣 1 個來源 22 條。
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GLION MUSEUM(大阪)將於2026年黃金週期間舉辦特別活動,包括搭乘古典車,以及小學生以下免費入場的「KIDS DAY」等。
提到的公司:GLION GROUP
Innovation M&A Partners公開了聚焦M&A買方企業成長策略的獨家專訪。藉此促進重視M&A後事業成長的配對,協助賣方企業安心推動M&A。
提到的公司:株式会社イノベーション
アトム旗下「にぎりの徳兵衛」「海鮮アトム」將自2026年4月7日起發放「兒童護照」,小學生以下兒童可享指定餐點半價。
提到的公司:コロワイドグループ
ユニシアホールディングス舉辦「串カツ田中總會」,公司內部大賽「KTリーグSEASON3」的總冠軍店家由長野店獲選。
日立製作所榮獲NVIDIA主辦的「NVIDIA Partner Network Award 2026」之「Best Software Partner Award」。其對推廣NVIDIA AI基礎架構的貢獻,以及拓展實用解決方案的成果獲得肯定。
提到的公司:エヌビディア合同会社 (NVIDIA)
事業構想大学院大学透過線上直播串聯全國5所校區,舉行2026年度入學典禮。來自不同產業的135名學生新加入學校。
提到的公司:事業構想大学院大学
インサイトアカデミー株式会社公開了介紹海外遠端團隊管理,以及跨文化溝通課題與對策的摘要影片。影片說明如何透過專案細分、定期回報等實務管理方法,解決因文化差異造成的漏報、認知落差等問題。該公司是全球人才培育專業企業,並擁有豐富的大型企業培訓實績。
アンダーアーマー日本總代理商株式会社ドーム,與職業棒球中日ドラゴンズ投手松山晋也選手締結合作夥伴合約。松山選手挑戰極限的態度與アンダーアーマー的使命相互呼應,將透過提供裝備及參與社會公益活動等方式予以支持。
提到的公司:株式会社ドーム、中日ドラゴンズ、アンダーアーマー
株式会社BitStar於2026年3月1日將創作者培育功能「BitStar Academy」更名為「BitStar Boost」,並全面更新服務內容。培育支援從過去以YouTube為主,擴展至TikTok、Instagram、直播等多平台。該公司累計支援超過1,000名創作者,透過此次重整強化因應多元平台與不同成長階段的體制。累計募資金額超過40億日圓,全球布局也持續加速。
株式会社ビザスク將於4月21日邀請地経学研究所的田上英樹先生,舉辦以「企業視角下的經濟安全保障」為主題的免費線上研討會。
提到的公司:株式会社ビザスク、地経学研究所
タックルベリー使用EC-CUBE,全面改版擁有超過13萬件庫存的二手釣具電商網站「@ベリーネット」。此舉消除了二手商品特有的不安感,並強化了手機版的使用體驗。
提到的公司:株式会社イルグルム、株式会社イーシーキューブ、株式会社タックルベリー、株式会社YTC・PLUS、株式会社BBシステム
Booking.com的調查顯示,旅客傾向親近自然、享受放鬆。推薦將氣候宜人、自然資源豐富的台灣南部(阿里山等)作為春季旅行目的地。
提到的公司:Booking.com
TOKIUM與SMBCグループ旗下プラリタウン締結合作夥伴合約。透過提供會計AI代理服務,協助中堅及中小企業解決勞動力不足問題並運用AI。
提到的公司:株式会社プラリタウン、株式会社三井住友フィナンシャルグループ、SMBCグループ
通過優良企業認證更新審查的企業名單(2026年4月)已公開。累計突破660家,並介紹支持員工工作成就感與健康的優良企業。
提到的公司:株式会社アメージング・フューチャー、イーソル株式会社、大高建設株式会社
株式会社バイウィル與あいち銀行合作推出的「あいぎん J-クレジット定期存款」,比預定時間更早達到募集總額並提前售罄。這顯示企業客戶對納入環境價值的金融商品抱持高度關注。
提到的公司:株式会社バイウィル、株式会社あいち銀行
山口縣美祢市的調查發現,10%的有拒學傾向兒童信任「地方人士」。執行調查的株式会社キズキ為將調查結果回饋第一線,捐款300萬日圓給美祢市。
提到的公司:美祢市役所
原文SmartHRが情シス・労務担当者216名を対象に「名もなき業務」の実態調査を実施。約半数が1日3回以上の業務中断を経験し、非効率が浮き彫りになった。
東武トップツアーズ株式会社自2026年4月1日起,在「鬼怒川温泉駅ツーリストセンター」內與一般社団法人日光市観光協会鬼怒川・川治支部展開合作事業。此合作經日光市、日光市観光協会、東武鉄道、東武トップツアーズ四方協議後決定。融合觀光協會的地方資訊力,以及東武トップツアーズ的旅遊行程規劃與銷售能力,致力於整合觀光資訊、打造高附加價值商品並最佳化營運效率。藉此充分展現鬼怒川温泉地區的魅力,並為實現永續觀光地經營(DMC化)做出貢獻。
東武トップツアーズ全面改版旅遊預約網站,開始販售4月起出發的新商品。使用手機預約變得更方便,也開始提供「TOBU POINT」點數。
提到的公司:東武トップツアーズ株式会社、東武グループ
FiNC Technologies將於4月21日舉辦以行為科學為基礎的健康經營免費線上研討會,解說讓對健康漠不關心的族群也參與其中的「健走集章活動」措施秘訣。
提到的公司:株式会社FiNC Technologies
青山商事更新職業棒球4支球團的官方西裝,並自4月7日起於洋服の青山限量發售球員著用款「複刻西裝」。
提到的公司:青山商事株式会社、北海道日本ハムファイターズ、東北楽天ゴールデンイーグルス、オリックス・バファローズ、東京ヤクルトスワローズ
Visa與海運公司ONE合作,開始為中小型貨主提供B2B卡片支付服務,協助傳統海運業界數位化並改善資金調度。
提到的公司:ビザ・ワールドワイド・ジャパン株式会社、Ocean Network Express Pte. Ltd.
協同乳業與JA全農將於4月20日起,在全國便利商店推出國產農畜產品支持品牌「ニッポンエール」旗下商品「ニッポンエール 山梨県産 白桃」。
提到的公司:JA全農 (全国農業協同組合連合会)
小林製薬首度參展「ニコニコ超会議2026」,展出冷卻貼片『熱さまシート』,並向玩家與創作者提議「降溫增益」這種全新的使用情境。
提到的公司:小林製薬株式会社
ランスタッド株式会社將在X(原Twitter)Spaces舉辦直播活動「ぶっちゃけ外資系トーク」第24回,邀請EY的忽那桂三先生擔任來賓,談論外資顧問公司的真實職場情況與友善職場。
提到的公司:ランスタッド株式会社、EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社、Plug and Play Japan株式会社
JR東日本スタートアップ與New Space Intelligence(NSI)締結資本暨業務合作協議。雙方將運用NSI的衛星資料校正技術,致力實現全新的鐵道基礎設施維護技術。
提到的公司:JR東日本スタートアップ株式会社、株式会社New Space Intelligence、JR東日本グループ
株式会社ロア・インターナショナル推出美國KeyBudz的Apple Watch不鏽鋼錶帶「Spectra」。採用高耐用性的316L不鏽鋼與DLC鍍膜,無須工具即可調整尺寸。
提到的公司:KeyBudz、Apple
KPMGコンサルティング與JFL的「クリアソン新宿」啟動永續共創專案。雙方將以DE&I為主題,舉辦企業研討會與體驗型活動。
提到的公司:株式会社Criacao、クリアソン新宿
昭和西川的羽絨被與枕頭獲選採用於2026年5月在長野縣白馬開幕的私人別墅「Lakeside villa SUI HAKUBA」所有客房。
提到的公司:Lakeside villa SUI HAKUBA
株式会社フィードフォース與楽天グループ株式会社共同舉辦線上研討會,將於2026年4月22日解說楽天リーベイツ的新策略「商品資料串接」。研討會將為行銷人員說明以商品為單位的導流方式。
提到的公司:楽天グループ株式会社
株式会社ミスミグループ本社開始在間接材料總成本降低服務「MISUMI floow」中,提供工廠常設自動販賣機新機型「抽屜式」。此機型適合管理切削工具等小型零件,與以往相比可減少75%的空間,最多可設置70個儲位。機型也配備重量感測器,可自動掌握庫存並下單,減輕現場管理負擔。該服務於2025年度獲得Good Design Award等獎項。
バンダイナムコ以「蠟筆小新」為主題的室內遊樂場將於4月24日在大阪的イオンモール堺北花田開幕,並將舉辦各種活動。
提到的公司:株式会社バンダイナムコエクスペリエンス、株式会社バンダイナムコアミューズメント、イオンモール株式会社、シンエイ動画
バンダイナムコエクスペリエンス將於2026年4月在「namcoららぽーと立川立飛店」內開設『出動!麵包超人』官方遊戲區,為家庭客群提供體驗價值。
提到的公司:株式会社バンダイナムコエクスペリエンス
從事IT顧問與開發業務的アルサーガパートナーズ株式会社宣布,已與熊本銀行締結業務合作協議。由於本文未提供具體合作內容,因此詳情不明,但雙方有望透過與金融機構合作拓展業務。
ワンキャリア於澀谷站推出「わたしの野望スカウトキャンペーン」交通廣告,促進重視熱忱的新鮮人招募媒合,並新增11家公司參與。
提到的公司:株式会社ワンキャリア、Adobe
フロッグウェル株式会社更新了免費提供給醫療業界的醫療機構資料庫(醫科、牙科、藥局主檔資料)。這項更新有望促進資料應用於行銷、商品開發等各種商業用途。
提到的公司:フロッグウェル株式会社
ランコム邀請演員髙石あかりさん擔任新任ランコム ジャパン大使。她所展現的「勇敢向前」精神與品牌理念相互呼應。
提到的公司:ロレアルグループ、日本ロレアル
Repro株式会社開始向現有客戶提供新產品「Repro Booster for App」β版,無須修改應用程式即可加速WebView。產品運用CDN技術,協助提升使用者體驗與營收。
鹿児島市的平川動物公園首度於九州動物園導入免駕照近距離移動載具「WHILL」,致力提升高齡者與行走不便遊客的無障礙便利性。
提到的公司:WHILL株式会社、鹿児島トヨタ自動車株式会社
日清オイリオグループ投資シルタス株式会社,該公司運用購買資料開發並營運健康平台「SIRU+」。這項投資旨在為「日清オイリオグループビジョン2030」的重點領域「全民健康」做出貢獻。シルタス提供應用程式「SIRU+」,可根據購物資料分析營養狀態並提供推薦,也提供面向食品製造商的行銷服務「SIRU+Biz」。日清オイリオ將結合シルタス的資料與自家商品、服務,促進消費者採取行動以達到「未病・預防」的目標。此外,也將推動與其他食品製造商共創,致力開發符合消費者需求的商品。
RareJob子公司ボーダーリンク在英語學習網站「ALTogether」新增支援探究學習的「影片內容」和「專用學習單」。配合此項更新,現正招募免費試用學校。
提到的公司:株式会社レアジョブ
花王旗下品牌「ALBLANC(アルブラン)」推出以光與色修飾成人肌膚困擾的「精華粉餅」,將於2026年4月11日上市。
提到的公司:花王株式会社
箱根強羅公園的春花正值最佳觀賞期。八重豆櫻等櫻花、杜鵑花及石楠花盛開,成人門票為650日圓。
提到的公司:株式会社小田急箱根
グリーンコープ生協ふくおか於4月6日完成將中遠支部全部24輛配送卡車改為電動車(EV)。此為「碳中和合作社」計畫的一環,目標是在2027年前達成CO2零排放。
提到的公司:一般社団法人グリーンコープ共同体、グリーンコープ生活協同組合ふくおか、日野自動車、本田技研工業、三菱自動車、グリーンEVバッテリーネットワーク福岡
發行雜誌《ハルメク》的株式会社ハルメク,再次推出1個月內售罄6,000件、專為50代以上女性設計的「講究款襯衫」。
提到的公司:株式会社ハルメクホールディングス
株式会社オミカレ與鳥取県將於2026年5月23日舉辦「鳥取砂丘×聯誼活動」第3彈,過去2次皆廣受好評。透過活動體驗及當地甜點,協助參加者自然相識。
提到的公司:鳥取県、Totto PURIN
標題宣布,建築公司大林組將擴大在所有工地使用由株式会社L is B提供的工地聊天工具「direct」。由於沒有內文資訊,因此不清楚具體的導入背景及成效。
株式会社ルミネ與ニュウマン將於2026年春季在各館舉辦多元活動。除了每年人氣「パンマルシェ」及「伴手禮總選舉」等美食活動,還將推出週年企劃及工作坊。特別是ルミネ北千住將舉辦匯集世界各地麵包的「パンマルシェ」,ルミネ町田則將舉辦「Bread with Bloom」,為春季出遊時節增添色彩。
ユニリタ所屬的帕運選手田口侑治於2026年3月參加在德國舉辦的盲人門球國際賽「ネーションズカップ2026」,日本男子代表隊獲得第7名。
株式会社ネオジャパン宣布,將以橫濱支持者身分贊助於2026年10月25日舉辦的「横浜マラソン2026」。
提到的公司:株式会社ネオジャパン
レノボ・ジャパン發表支援AI時代提升生產力的最新款「ThinkPad」共10款機型。新機更為輕巧並提升維護性,將自2026年4月7日起陸續上市。
提到的公司:インテル
S.RIDE株式会社將計程車App「S.RIDE」導入川口自動車交通的90輛車隊,提升在埼玉縣內的使用便利性。
提到的公司:S.RIDE株式会社、株式会社川口自動車交通、ソニーグループ
weskiii株式会社將於2026年4月9日推出澳洲嬰兒服飾品牌「ergoPouch」春季新品。人氣包巾將新增花色與顏色。
株式会社COMPASS將自2026年度起,向地方政府單獨提供中小學CBT服務「キュビナ テスト」。
提到的公司:株式会社COMPASS
ソフトバンクロボティクス於2026年4月1日正式加入經團連。公司將依據經團連的「機器人(AI+)戰略」,致力推動實體AI落實於社會。
提到的公司:一般社団法人 日本経済団体連合会
トヨクモ於2026年4月6日宣布,已為與kintone連動的電子郵件寄送系統「kMailer」新增AI自動建立情境式郵件的功能。無須專業知識也能進行進階自動寄送。
提到的公司:サイボウズ株式会社、トヨクモ株式会社
株式会社エクスクリエ針對藥妝店消費者進行調查。結果顯示,「零食・甜點」最常被順手購買,且年輕族群更容易因社群網站或影音內容而到店消費。
提到的公司:株式会社クロス・マーケティンググループ
くるめし針對「提高餐食實物給付相關所得稅免稅上限」進行調查。結果顯示,人事・總務負責人的認知率為47.6%,相關措施的執行率偏低。
提到的公司:株式会社くるめし
JX通信社公開キオクシア導入全風險資訊蒐集AI「FASTALERT」的案例。藉由迅速蒐集災害等事故資訊,強化供應鏈韌性。
提到的公司:株式会社JX通信社、キオクシア株式会社
セレクチュアー株式会社於EC網站「アンジェ web shop」推出原創品牌「bon moment」的新品,包含具備強效保冷功能的午餐袋和寶特瓶袋,於4月5日上市。
提到的公司:セレクチュアー株式会社、アンジェ web shop
株式会社ラドンナ將於2026年4月13日(週一)推出「Toffy 多功能手持食物切碎器 L」,為累計銷售約95萬台的手持食物切碎器系列新品。本產品維持1.5L大容量,並新增5款刀片配件(薄切、薄切絲、切細絲、切絲、磨泥),在原有的「切碎」「打發」「混合」之外,增加「切片」與「磨泥」,共可使用7種方式。建議售價為4,200日圓(未稅),顏色為人氣款「Pale Aqua」。
コネヒト旗下媽媽專用App「ママリ」開始先行驗證新功能「AI摘要整理」,運用LLM從數百萬筆問答中生成回答。
由KDDI與Supership共同營運的企業專用訊息發送服務「KDDI Message Cast」,將參展5月於東京舉辦的「自治體・公共Week 2026」中的「第6屆 自治體DX展」。
提到的公司:KDDI株式会社、Supership
NEC與木村情報技術等公司合作,舉辦以提升員工及其家人幸福感為目的的「偶像工作體驗會」。
提到的公司:木村情報技術株式会社、Sizuk Entertainment株式会社
株式会社オープントーン推出面向大型基礎建設專案、運用專案管理工具Backlog的DX支援服務「Backlog支援服務」。透過低成本、短時間提升多家企業共同參與的複雜專案之營運效率,並促進IT素養較低的現場人員使用。
提到的公司:株式会社オープントーン、株式会社ヌーラボ
起司花園將自2026年4月15日起,推出母親節限定包裝的《御用邸起司蛋糕》與《母親節烘焙點心盒》。
提到的公司:コロワイドグループ、株式会社庫や(チーズガーデン)
研華股份有限公司宣布,將於近期推出搭載NVIDIA IGX™ T5000模組的MIC-735。這項共同開發透過參與NVIDIA Halos AI Systems Inspection Lab,讓機器人及AMR能在邊緣端實現安全且高度可靠的實體AI技術。MIC-735具備最高2,070 FP4 TFLOPS的運算效能,並整合FORT Robotics的功能安全架構,可實現SIL認證等級的控制,讓機器人開發者得以安全且有效率地運作。
Skillup NeXt執行役員石橋和幸先生登上線上學習服務「Schoo」,講授題為「從術語開始學習GX超入門」的課程,並解說GX基礎知識與人才培育的重要性。
提到的公司:Schoo
株式会社セミナーインフォ將於2026年8月27日舉辦面向金融業界的活動「FINANCE CONFERENCE」,並開始招募贊助企業。本活動預計有約200名金融機構決策者等人士參加,將以客服中心為主題,提供討論金融CX未來的寶貴機會。
提到的公司:株式会社セミナーインフォ
半導體製造設備大廠TOWA採用WHI Holdings的人才管理系統「COMPANY Talent Management」,整合國內外人才資料,目標是實現適才適所並培育新世代領導者。
提到的公司:株式会社WHI Holdings、TOWA株式会社、Works Human Intelligence
來自西班牙的道德時尚鞋履品牌「GENUINS」將自4月7日起,推出2026年春夏季男款及中性款新涼鞋。新品使用LWG金級認證皮革、純素材質及EVA材質等,特色為兼顧環境與人體工學的設計。DUETT、HAWAII、ROSAS、RIVA、MALLORCA Mizu H2O、MALLORCA等款式將推出多種配色。
日本禮來與田邊製藥配合「世界健康日」,公開以促進大眾理解肥胖症為目的的線條動畫短片第二彈。影片描繪一名受肥胖症所苦的男性與其家人經歷的掙扎與重生。
提到的公司:日本イーライリリー株式会社、田辺ファーマ株式会社
原文コンバースのカスタマイズサービス「White atelier BY CONVERSE」にて、タトゥーアーティストTAPPEI氏とのコラボデザインスニーカーが4月10日より発売開始される。
提到的公司:コンバース、渋谷PARCO Gallery X
艾薩克的開發生產力AI分析工具「supateam」將參展2026年4月的『DevOpsDays Tokyo 2026』。事業負責人將登台分享運用AI的開發案例。
提到的公司:株式会社CIVIQ
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經營《珈琲館》的C-United株式会社為紀念創業56週年,將於4月10日~12日限時3天,提供折價200日圓的「傳統鬆餅」。
提到的公司:C-United株式会社
株式会社V將參展於2026年4月12日在池袋舉辦、面向元宇宙創作者的活動。現場將推出獎品總額超過100萬日圓、保證有獎的巨型扭蛋,以及VRChat使用者專用的員工面談區。
提到的公司:株式会社V
由Area Link株式会社營運的「Hello Storage」於愛知縣名古屋市新開幕,縣內據點數突破200處。
日本Access與Marui合作,將於2026年4月25日・26日在岡山縣津山市舉辦冷凍食品、冰品吃到飽活動「微波!餐廳」。
提到的公司:株式会社日本アクセス、株式会社マルイ
Momentum認定Hakuhodo DY ONE為「ACP Safe Video Ads」合作夥伴,協助強化YouTube廣告的品牌形象受損防範措施。
提到的公司:株式会社Hakuhodo DY ONE
ベルトラ株式会社與長野市等單位合作,將於2026年6月7日在平時禁止進入的「戶隱・鏡池」舉辦自然保育活動行程。參加者可一邊乘船清除水草,一邊欣賞特別景致。
提到的公司:ながの「四季の彩り」キャンペーン実行委員会、戸隠観光協会
Val研究所已試行導入管理職工作共享制度「雙人搭檔制」。此制度由多人分擔1項職務,旨在分散工作負擔並提升專業能力,是在德國普及的一種做法。
提到的公司:株式会社ヴァル研究所
日本生活協同組合連合會推出面向3~6歲兒童的「閃亮小小孩」系列新品2款,包括「CO・OP牛奶餅乾」等。這是育兒家庭支援計畫「100個月CO・OP」的一環。
提到的公司:日本コープ共済生活協同組合連合会(コープ共済連)
株式会社タマス(バタフライ)與印度職業桌球聯賽「Ultimate Table Tennis」締結為期5年的冠名贊助合約。自2026年起將以「Butterfly Ultimate Table Tennis」之名展開。
提到的公司:Ultimate Table Tennis (UTT)、インド卓球連盟 (TTFI)
ミルボン將於2026年4月11日推出髮色品牌「オルディーブ アディクシー」的2款新色。採用褪色後也能享受灰褐色調的設計。
ヘンケル コンシューマーブランド將於2026年4月13日(星期一)推出全新「サイオス カラーシャンプー」。本產品是為了讓白髮護理成為日常洗髮習慣中輕鬆無負擔的新選擇而開發。回應市場擴大,以及「想更輕鬆地護理白髮」的需求,只要洗髮就能呈現白髮自然融入髮色的效果。共推出3種顏色,價格為建議售價。
原文ショッピージャパンは、越境EC開始から3年以内の日本人EC担当者・経営者111名を対象に実態調査を実施した。参入前に不安を感じていた経営者は97.3%に上ったが、7割以上が「不安は現実にならなかった」「思ったより大きな問題ではなかった」と回答。また、91.0%が参入後に「国内で売れにくい商品が海外で売れた」など「想定外に良かったこと」を経験した。実際の課題としては「物流コストの高さ・配送トラブル」が77.8%で突出しており、その解決策として「物流・配送代行サービス」が74.1%の支持を得た。本調査は、越境ECへの参入前の不安が実際より大きいことを示唆している。
ウォーゲーミング推出PC遊戲《World of Warships》最新更新15.3。新增德國Tier IX驅逐艦「ZH-1」及活動通行證。
提到的公司:ウォーゲーミング
株式会社リバスタ提供的建築技能人員點數服務「ビルダーズポイント」已導入鹿島建設株式会社所有分公司。自2023年10月起,包含鹿島建設在內的3家承包商進行實證實驗,並於2024年6月開始正式提供服務。導入後,「ペーパレスKY」的提交率從70%提升至90%,「Buildee」的作業預定等資料輸入率也提升至100%。「ビルダーズポイント」曾獲2024年度「IT賞(社会課題解決領域)」,有助於提升工地的團隊凝聚力並維持技能人員的工作動力。
提供綜合保育科技服務的千株式会社導入New Relic。將查明系統效能問題原因所需時間縮短至數分鐘,並將功能發布頻率提升至3倍。
提到的公司:New Relic株式会社、千株式会社
Shokz Japan於2026年4月7日起,開放優先預約該公司首款搭載專注模式的次世代開放式耳機「OpenFit Pro」。
提到的公司:Shokz Japan株式会社
DiDiモビリティジャパン將面向飯店及餐飲店推出計程車叫車服務「DiDi かんたん配車」,服務遍及全國。透過QR碼即可輕鬆叫車。
提到的公司:DiDiモビリティジャパン株式会社
OpenText發布全球調查結果,指出雖然超過半數企業已導入生成式AI,但安全與治理基礎架構的建置進度落後。
提到的公司:OpenText、Ponemon Institute
フラクタルワークアウト株式会社推出「安全衛生支援套裝服務」,評估高齡勞工等人的跌倒及職災風險,並為各企業設計運動行動方案。
田中貴金属グループ宣布,於2026年1月成立的「田中貴金属ネクスト株式会社」已於3月30日依據《身心障礙者雇用促進法》獲認定為特例子公司。公司將擴大身心障礙者的就業機會並加強職場留任支援,推動打造多元人才都能發揮所長的環境。
提到的公司:株式会社田中貴金属グループ、田中貴金属ネクスト株式会社
フェリカポケットマーケティング啟動豊中市實施的「おマチカネ!ポイントプッシュキャンペーン」,透過應用程式自動發放價值3,000日圓的點數給符合資格的市民。
提到的公司:豊中市
Snowflake將向「ヘルスケアアドネットワーク推進コンソーシアム」提供資料潔淨室,並以技術支援醫療資料流通及廣告成效透明化。
提到的公司:Snowflake合同会社
hince將於2026年4月15日至4月21日在@cosme TOKYO舉辦期間限定POP-UP店。本次POP-UP將以「ラディアンスライン」系列商品為主,並推出社群媒體聯動活動及購買贈禮。介紹的主要產品包括「ラディアンスUVルースパウダー」(2,200日圓含稅)和「ポアーショットブラープライマー」(2,420日圓含稅),消費滿3,500日圓含稅還可獲得額外贈禮。本活動由VIVAWAVE企劃及銷售,hince於2019年在韓國誕生,目前也在日本國內開設多家直營店。
株式会社SMART GOLF於2026年4月5日開設東北地區首間全包廂、月費制室內高爾夫練習場「仙台駅東口小田原店」。公司將加速拓展至地方核心城市。
東洋建設與江井ヶ島漁業協同組合等單位合作,連續4年獲得JBE頒發的「Jブルークレジット発行証書」。藉由營造海草床創造藍碳的相關作為獲得肯定。
提到的公司:江井ヶ島漁業協同組合、特定非営利活動法人アマモ種子バンク、ジャパンブルーエコノミー技術研究組合(JBE)