株式会社くるみバディは、ホワイトペーパー「【2026年版】生成AI時代の新人育成ガイド」を公開しました。AIで成果物を作る経験と、自分で内容を判断する力を両立させるために、課題の出し方と理解の確かめ方を整理した資料です。

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制作背景

AIを使えば成果物を早く作れても、本人が内容の理由や誤りを説明できるとは限りません。新人育成では、完成した成果物と本人の理解を分けて確認する必要があります。

海外の研究や専門家の解説を参考に、説明・試行・振り返りを仕事の中に組み込む方法を整理しました。研究の対象と、自社の職種へ応用するときの条件も区別しています。

本資料で解説する内容

・成果物の品質と本人の理解を分けて確認する方法

・職種と経験に合わせた課題の作り方

・AIを使う範囲と、自分で試す範囲の決め方

・説明と振り返りを通じて任せる仕事を広げる方法

想定読者

新人や若手の育成を担う管理職、現場の教育担当者、人事・研修担当者。

資料概要

資料名：【2026年版】生成AI時代の新人育成ガイド 形式：PDF（20ページ）・AI用データ一式（ZIP） 料金：無料 提供方法：フォーム送信後にダウンロード

PDF全編と、自社の情報を記入してChatGPT・Claude・Gemini・Copilotなどへ渡せるAI用データを、フォーム送信後に無料でダウンロードできます。

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会社情報

株式会社くるみバディは、株式会社くるみのグループ会社です。

会社名：株式会社くるみバディ 代表者：代表取締役 崎前 裕人 設立：2024年6月20日 所在地：東京都渋谷区恵比寿西1丁目15-10 第6横芝ビル7階 コーポレートサイト：https://curumi.co.jp/

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株式会社くるみバディ お問い合わせ：https://curumi.co.jp/contact