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【Special Learning】サンプル無料配布|法定研修の実施記録をワンクリックで出力。委員会議事録の登録、AIによる研修概要の自動作成にも対応

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TL;DR · これは何を意味する?

株式会社Lean on Me(本社:大阪府高槻市、代表取締役:志村 駿介、以下「リーンオンミー」)は、障がいのある方とそのご家族が「生涯を楽しめる世界」の実現をめざし、インクルーシブな社会を実現するための"社会的基盤"の構築に取り組むインクルTechカンパニーです。

(原文リードからの抜粋・要約ではありません)

ニュース本文

※画像の研修実施記録はイメージです。

株式会社Lean on Me(本社:大阪府高槻市、代表取締役:志村 駿介、以下「リーンオンミー」)は、障がいのある方とそのご家族が「生涯を楽しめる世界」の実現をめざし、インクルーシブな社会を実現するための"社会的基盤"の構築に取り組むインクルTechカンパニーです。

このたび、障がい福祉施設向けeラーニング「Special Learning」に、「研修実施記録」「委員会議事録」「研修概要」の3機能を追加しました。(2026年9月30日より提供開始)

受講記録や委員会議事録などをまとめた「研修実施記録」を、1つのPDFで出力できます。

◼️ 新機能の3つのポイント

「研修実施記録」を、ボタン1つでPDF出力 研修の内容や職員ごとの受講状況をまとめた「研修実施記録」を、1つのPDFでダウンロードできます

「委員会議事録」を、研修とあわせて登録

委員会議事録を研修に紐づけて登録でき、登録した内容は研修実施記録のPDFにも掲載されます

AIが「研修概要」を自動で作成

法定研修では、研修に含まれる動画の内容をもとにAIが研修概要を作成し、研修実施記録に掲載します

◼️ 開発背景:運営指導に向けた、研修の記録・報告資料づくり

10月5日に公表した導入事業所アンケート(【Special Learning】障がい福祉事業所の7割が研修業務の負担軽減を実感。人手不足の現場で、研修の準備・管理にかかる時間を削減)では、導入後に回答者の70.7%が、研修の準備または管理にかかる負担が「楽になった」と回答しました。

同じアンケートでは、Special Learning導入前に法定研修を「紙」または「Excel」で管理していたと回答した方が84.5%でした。

紙やExcelで管理している場合、実施した研修の内容や受講状況を実施記録にまとめるには、職員の方が手作業で対応することになりがちです。

また、Special Learningを導入している事業所の方から、運営指導の際の資料づくりが大変だという声が寄せられていました。導入事業所では、これまで、Special Learningの画面に表示される受講記録を印刷し、ファイルにまとめて研修の記録とするケースがありました。

そこで、実際に事業所で働く職員の方々の声を最優先に、研修実施記録として必要な情報を1つのPDFにまとめて出力できる機能を開発しました。

◼️ 新機能の概要

「研修実施記録」を、ボタン1つでPDF出力

研修の内容や職員ごとの受講状況をまとめた「研修実施記録」を、1つのPDFでダウンロードできます

PDFに載る内容:研修の内容、集合研修の実施日時・参加者、職員ごとの受講完了日時

委員会議事録や研修概要がある場合は、PDFにあわせて掲載されます

1つの研修ごとに、研修実施記録をダウンロードできます

年度・法定研修科目ごとにまとめた研修実施記録も、ダウンロードできます

「委員会の議事録」を、研修とあわせて登録

登録した委員会議事録は、研修実施記録のPDFにも掲載されます

研修ごとに、委員会議事録を紐づけて登録できます

主に法定研修での利用を想定しています

AIが「研修の概要」を自動で作成

研修に含まれる動画の内容をもとに、その研修で学べる内容をAIが要約し、「研修概要」として保存・表示します

研修概要は、Special Learning上で確認できるほか、研修実施記録にも掲載されます

現在は、Special Learningの動画を使った法定研修を作成・更新すると、研修概要が自動で作成されます

◼️ リリース記念:サンプルPDF無料配布

サンプルダウンロードはこちら

◼️ 担当者コメント

【開発チーム / 安藤 雄太】

法定研修は、実施した内容や職員の受講状況を記録し、報告資料としてまとめるところまで、現場の方が対応されています。今回の研修実施記録PDFは、法定研修の管理の一部として、そうした資料を素早く作成・提出できるようにし、現場の手間を減らしたいという思いから開発しました。研修の内容や概要に加え、集合研修の実施日時・参加者、委員会の議事録、職員ごとの受講完了日時まで、一つのPDFにまとめられるようにしています。

機能を作るうえで難しかったのは、多くの情報を載せながら、報告資料として確認しやすい形に整えることです。「どのような研修を行ったか」「誰が受講したか」などが伝わる構成や読みやすさにこだわりました。資料を整える時間を減らし、その分、学んだことを日々の支援に生かすための時間につなげられたらと思っています。

■ もっと詳しく知りたい方へ

自社の研修体制を見直したい方

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障がい者雇用に取り組む企業・特例子会社の方

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自治体を通じて管轄の障がい福祉事業所へ無償配布

■ Special Learning について

障がい福祉事業所で働く職員様を対象に、障がいのある方を支援するうえで必要となる知識をインターネット動画で学ぶことができるオンライン研修サービスです。

日常の支援でつまずいた時、いま必要とする知識(コンテンツ)を自ら選択して学ぶ(視聴する)ことで、実際に適切な支援をおこなうことができるようにサポートします。

■ Special Learning for business について

障がいのある方と関わる企業の人事・特例子会社担当者を対象に、採用から職場での接し方、定着支援までを動画で学べるeラーニングサービスです。

現場の声・専門家の知見・当事者の体験をもとにしたコンテンツで、"見るだけで経験値が上がる"新しい研修スタイルとして導入が進んでいます。

■ 株式会社Lean on Meについて

社名:株式会社Lean on Me

所在地:〒569-0803 大阪府高槻市高槻町11-7-217

TEL:072-648-4438

設立:2014年4月1日

資本金:3億1,380万円(準備金を含む)

代表者:代表取締役 志村 駿介

URL:https://leanonme.co.jp

事業内容:

◆障がい福祉専用eラーニング「Special Learning」「Special Learning for business」

◆シフト管理ツール「Special Shift」

◆認定資格制度

株式会社Lean on Me 広報室

TEL:072-648-4438 E-mail:info@leanonme.co.jp

引用可能な事実単位(F-Units)

株式会社Lean on Me(本社:大阪府高槻市、代表取締役:志村 駿介、以下「リーンオンミー」)は、障がいのある方とそのご家族が「生涯を楽しめる世界」の実現をめざし、インクルーシブな社会を実現するための"社会的基盤"の構築に取り組むインクルTechカンパニーです。

F1 本サイト収録原文の原文どおりの文(書式記号と余分な空白のみ除去)· 第 2 段落 · PR TIMES 出典区分:未分類(未確認)

このたび、障がい福祉施設向けeラーニング「Special Learning」に、「研修実施記録」「委員会議事録」「研修概要」の3機能を追加しました。

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(2026年9月30日より提供開始)

F3 本サイト収録原文の原文どおりの文(書式記号と余分な空白のみ除去)· 第 3 段落 · PR TIMES 出典区分:未分類(未確認)

受講記録や委員会議事録などをまとめた「研修実施記録」を、1つのPDFで出力できます。

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◼️ 新機能の3つのポイント

F5 本サイト収録原文の原文どおりの文(書式記号と余分な空白のみ除去)· 第 5 段落 · PR TIMES 出典区分:未分類(未確認)

よくある質問(FAQ)

このニュースの要点は?

株式会社Lean on Me(本社:大阪府高槻市、代表取締役:志村 駿介、以下「リーンオンミー」)は、障がいのある方とそのご家族が「生涯を楽しめる世界」の実現をめざし、インクルーシブな社会を実現するための"社会的基盤"の構築に取り組むインクルTechカンパニーです。

原文に出てくる主な数字は?

このたび、障がい福祉施設向けeラーニング「Special Learning」に、「研修実施記録」「委員会議事録」「研修概要」の3機能を追加しました。 (2026年9月30日より提供開始)

このニュースの出典と公開日時は?

出典:PR TIMES(https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000170.000038466.html)。原文の公開日時:2026-10-20。