心齋橋PARCO × 大丸心齋橋店 × KOKUYO 打造支援兩館員工情緒勞動的環境 新設「PARCO・大丸休憩室」
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AI 摘要（NQ 加工版）
心齋橋PARCO與大丸心齋橋店於4月1日起，在心齋橋PARCO館內新設了員工專用的「PARCO・大丸休憩室」，佔地60坪，旨在支援員工的情緒勞動並提升休憩品質。此休憩空間與KOKUYO合作設計，並將不定期舉辦活動，以促進員工交流和身心恢復，首場活動為「PARCO與大丸的款待咖啡」。
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常見問題
- Q: 心齋橋PARCO與大丸心齋橋店在二零二六年四月一日啟用的員工專用休憩室面積有多大？
- A: 心齋橋PARCO與大丸心齋橋店新設的員工專用休憩室設施面積為六十坪，使心齋橋PARCO單獨館內的休憩空間擴大約兩倍。
- Q: 心齋橋PARCO與大丸心齋橋店在營造員工專用休憩室空間時與哪一家日本公司進行合作？
- A: 心齋橋PARCO與大丸心齋橋店在空間營造方面，與在辦公空間設計領域擁有實績的KOKUYO股份有限公司進行合作。
- Q: 心齋橋PARCO於二零二六年二月針對館內進駐租戶進行網路問卷調查的對象與範疇為何？
- A: 心齋橋PARCO於二零二六年二月進行的網路問卷調查，其調查對象為館內一百四十二家進駐租戶的銷售員工。
- Q: 為了促進員工間的交流，主辦單位於二零二六年四月舉辦了什麼主題的系列活動第一彈？
- A: 主辦單位於二零二六年四月九日與四月十一日共兩天，舉辦名為「PARCO與大丸的款待咖啡」手沖咖啡活動。
- Q: 情緒勞動這一項概念是由哪一位學者在哪一年出版的哪一本著作中首次提出的？
- A: 情緒勞動是由美國社會學家霍希爾德在其一九八三年出版的著作《被管理的心——當情感成為商品時》中提出的概念。