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北市81家事業單位違反勞基法 台鐵遭罰30萬最高

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AI 摘要(NQ 加工版)

台北市労働局は3月、労働基準法違反で81事業所に総額415万台湾ドルの罰金を科したと発表した。その中で、台湾鉄路公司は労働者の退職後30日以内に退職金を支払わなかったため、最高額の30万台湾ドルの罰金が科された。主な違反内容は、労働者の出勤記録の不備、時間外労働手当の未払い、賃金の全額未払いなどである。

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常見問題

Q: 台北市勞動局在二〇二六年四月十五日公布了多少家違反勞動基準法的事業單位?
A: 台北市勞動局公布三月份違反勞動基準法受罰的事業單位共有八十一家,總罰鍰金額為新台幣四百一十五萬元。
Q: 國營台灣鐵路股份有限公司因為違反何種規定而被台北市勞動局處以最高額度的罰鍰?
A: 國營台灣鐵路股份有限公司因未在勞工退休之日起三十天內給付退休金,被台北市勞動局裁處新台幣三十萬元最高罰鍰。
Q: 在台北市勞動局公布的處分名單中,罰鍰金額第二名與第三名的事業單位分別是哪兩家公司?
A: 罰鍰金額第二名為被罰十七萬元的長德醫院管理顧問有限公司,第三名則為被罰十五萬元的美德耐股份有限公司。
Q: 台北市三月份違反勞動基準法的案件中,最主要的違法態樣是什麼?其受罰的事業單位共有幾家?
A: 最主要的違法態樣是未逐日記載勞工出勤情形至分鐘,受罰事業單位計有十八家,佔所有違法案件的百分之十三點九五。
Q: 台北市三月份違反勞動基準法的案件中,排在第二名與第三名的主要違法態樣各佔了多少比例?
A: 第二名是未依法給付平日延長工時工資占百分之十三點一七,第三名是工資未全額給付占百分之十一點六二。