登録支援機関「人材ミライ」、インドネシア特定技能人材の支援体制を強化
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株式会社人材ミライは、インドネシア出身で介護現場経験のあるスタッフを採用し、インドネシア特定技能人材の支援体制を強化した。これにより、外国人材の定着率向上と企業の採用・教育負担軽減を目指す。人材不足が深刻な介護業界に対し、採用から定着まで一貫した支援を強化し、母国語でのサポートや実践的な就労支援を提供する。
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よくある質問
- Q: 株式会社人材ミライはどこに本社を構えていますか？
- A: 株式会社人材ミライの本社は埼玉県さいたま市にあります。
- Q: 人材ミライが新たに採用したスタッフはどの国出身ですか？
- A: 人材ミライが新たに採用したスタッフはインドネシア出身です。
- Q: 人材ミライの新採用スタッフはどのような経験を持っていますか？
- A: 新採用スタッフは日本の介護施設での勤務経験と実務者研修修了の経験を持っています。
- Q: 人材ミライが支援を強化する特定技能人材の出身国はどこですか？
- A: 人材ミライが支援を強化する特定技能人材の出身国はインドネシアです。
- Q: 人材ミライが支援体制を強化する目的は何ですか？
- A: 人材ミライは外国人材の定着率向上と企業の採用負担軽減を目的に支援体制を強化しています。